2023副主任竞聘演讲稿最新范文
尊敬的各位领导、老师:大家好!
本人20xx年9月参加工作,20xx年9月至20xx年8月在红山学区任教,20xx年9月经肃州区教育局统一考调选拔到北关小学任教至今,曾担任数学课的教学及班主任工作。任教期间多次获得优秀班主任、优秀教师等荣誉称号,教育教学成绩优秀。
今天应聘教导处副主任职务,我想谈两个方面的观点,一是对教导处副主任岗位职责的认识。教导处是学校教育教学工作具体的计划、组织、安排和监督检查单位,副主任的具体职责则是协助教导主任和分管副校长落实学校教学工作计划,做好各项教学工作计划的安排、实施、检查和总结,做好任课教师、教研组长、年级组长、学生及学生家长与学校之间的协调工作。教导处在学校教育教学工作正常开展中起到枢纽作用,只有教导处的科学高效运转,才能保证学校教育教学工作的正常开展。二是对教导处副主任基本能力的认识。作为教导处副主任,要找准位置、提高自己,讲究方法、锻炼自己,尽职尽责、管好自己,上了这个岗位既是领导者、也是管理者、更是服务者,不能轻易把自己混同与一般教师,要时时刻刻找准自己的位置。要加强自身建设,正其身、修其行,要讲政治、讲学习、讲民主、讲团结、讲服务、讲奉献、讲创新。尤其要自觉带头加强对教育教学理论的学习和研究,真正掌握新时期最前沿的教育教学理论,并应用于实际工作中。同时,要转变工作理念,从“管治”型向“服务”型转变,进一步强化“服务意识”和“效率意识”,努力营造和谐、团结、创新、奋进的工作氛围,带动和团结全体教职工凝心聚力抓教学,群策群力谋发展。
以上是我在多年的教学实践中对教导处副主任岗位职责和能力的认识,如果我竞聘到了这个岗位,将采取如下的工作措施,来推动学校教育教学工作不断向前发展。
1、做好领导的左膀右臂,积极为领导献计、献策,认真领悟学校领导的办学思想,服从大局,维护学校正常教学管理和教学秩序,做好主任的参谋与助手,做到工作不离位,职权不越位。
2、立足工作实际,尽职尽责当好“服务员”。工作中我一定密切联系全体师生,深入教师、学生中及时了解情况,积极倾听大家的呼声,了解大家的疾苦,为大家搞好服务,做一名合格的“服务员”。
3、加强学习钻研,不断提高自身的业务水平和工作能力,带头做研究型、学习型的教师。
最后感谢学校领导给我这次锻炼和提高的机会,谢谢大家!
2023副主任竞聘演讲稿最新范文
各位领导、各位与我共事多年的同仁:
大家下午好!
物以类聚,人以群分,在座的诸位大多都是在我成长的经历中给过我诸多帮助和鼓励的良师益友,在大家的帮助和栽培下,我走过了在工作岗位上十多年的岁月时光,我由一个走出大学校门的莘莘学子成长为一名在专业技术方面略有专长的副主任药师,在此感谢所有给予我帮助和栽培的领导和朋友们。
我毕业于医学院,大学学历,同年被分配至玻璃厂职工医院药械科工作,于年月调至市药检所工作,现为副主任药师职称,民革党员。我参加竞聘的岗位是医疗器械室主任职位。我之所以竞聘这个岗位是因为我具有以下几方面的优势:
一是比较扎实的理论专业知识,古人云“读书万卷始神通”
自参加工作以来我始终要求自己努力的博览群书,广泛吸纳各方面的新知识、新信息,勤钻研、多思考,不断丰富自己,提高自己,用扎实过硬的理论知识迎接我所经历的每一项工作。我先后撰写论文四篇,其中一篇刊登在国家级刊物上,三篇刊登在省级刊物上,主持完成市级科研立项一项;参与完成市级科研立项一项;参与中检所科研立项两项。参与过广东省药检所的多项进口药品质量标准的复核。
2023副主任竞聘演讲稿最新范文
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!
我叫__,今年岁,__年月参加工作,大专文化程度,现任__科护士长。我于__年月获得主管护师资格,__年月聘任为主管护师。__年月获得了副主任护师资格。
参加工作__年来,在院领导的亲切关怀下和同事们的大力支持下,我始终严格要求自己,努力提高自身综合素质,兢兢业业,尽职尽责,在普通的护理工作岗位上取得了比较显著的成绩,赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评,多次被医院评为先进工作者、优秀护士、病人最满意的护士等称号。同时注意了总结工作中的经验,不断升华自己的理论水平,自参加工作以来,特别是近几年来共撰写论文余篇,其中在省级以上刊物发表篇。
我热爱自己的职业,热爱自己的岗位,始终坚持“以病人的笑为笑,以病人的苦为苦,在奉献中找到自我和人生的价值”的工作理念。我可以问心无愧地说,__年多来我出色地履行了一名主管护师的职责,同时也出色地履行了一名护士长的职责。
今天,非常感谢院领导又给了我这次竞聘副主任护师的机会。我深知副主任护师这个岗位十分重要,如果我竞聘成功,我决心做到:认真贯彻落实好医院确定的一系列有关改革文件精神,以改革促发展;指导好__科的护理业务技术、科研和教学工作,完成护理部安排的护理常规、操作规程、标准护理计划及标准健康计划的制定、修改、完善工作,完成在职护理人员的培训工作;检查指导并亲自参加危重病人抢救及护理;开展新业务、新技术,提高护理质量,发展护理学科,积极撰写护理论文。原创:总之,我将严格按照《主任护师岗位责任要求》去做好护理工作。
最后,我表个态,如果领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我仍将一如既往在自己的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何,我都始终会老老实实做人,扎扎实实做事。
谢谢大家!
医院科副主任竞聘演讲稿3
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!
各位领导、各位评委,原谅我在这短短的时间里我实在无法一一阐述我的工作思路,如果竞聘成功我将做到以下几点:
一、加强业务人员培训,提高员工素质
我将针对本科室的特点,积极挖掘潜力、对科室人员进行系统的培训和指导,组织人员对技术进行完善,提高检验质量,树立全新的服务理念,以一切工作紧紧围绕患者开展。以优质的服务赢得患者的满意,以严格技术,杜绝漏洞,严防差错事故发生,不断提高检验质量和病人满意度。
二、以市场为导向,以病人为中心
近几年我院发展迅猛,这是非常可喜的,但我们面临的挑战仍然非常严峻。作为检验室主任,应该视医院的发展为己任立足本职岗位,多向院领导出谋划策,多出点子,出好点子,新点子,提高我医院的知名度和美誉度。提高经济效益,为医院发展做出贡献。在具体的工作中,要配合临床,积极收治病人;要做好医院的检验工作,不断提高服务质量和水平;要积极引导下属,不断加强学习,转变观念,以此来实现医院经济效益最大化。
三、加强学习,努力把自己培养成多元化复合型人才
当今时代,单一的人才已不适应社会的发展需求,能在社会的大舞台中脱颖而出的,是那些复合型人才。因此,我将不断加强学习,力争做学科型、专业型领导,使自己成为新形势下多元化的复合型人才,以适应我院蓬勃发展的需要。
四、抓好科室管理,为临床提供医疗服务
知识经济的兴起和医学科技的飞速发展,使得检验科室和临床医疗的联系越来越密切。检验科室人员和临床人员的积极沟通、合作,对于协助诊断,指导治疗,提高医疗质量有着十分重要的作用。对此,我将做好下工作:
五、建立健全检验科室严格的规章制度
我将以“密切联系临床,一切为病人”的指导思想工作,紧紧围绕以病人为中心建立健全各项规章制度,做到有章可循。
六、做好检验科的建设规划
我将根据医院的发展战略,制定好详细各个项目的发展规划。
七、建立绩效考核制
我将明明确各岗位职责,做到合理分工,使每位员工都能人尽其才,根据自己的能力找准自己的岗位,让每位职工知道自己需要干什么和怎么去干。
尊敬的各位领导、各位评委,如果我竞聘成功,我将以此为新的起点,认真兑现我的上述诺言;让检验科主任这个职业因为我们的存在而更加神圣,让这个世界因为我们默默无闻的奉献,鲜花更加艳丽,掌声更加响亮,家庭更加幸福,事业更加辉煌。
2023副主任竞聘演讲稿最新范文
各位领导、各位同事:
大家好!
在中心的部署和安排下,今天我竞聘综合管理室副主任一职,如果竞聘成功,我将按照综合管理室副主任工作职责,和大家一道努力工作,并肩作战,竭尽全力把中心综合管理室的各项工作做好,为中心领导班子服好务,为全中心干部职工服好务。
我竞聘综合管理室副主任的理由有三:第一:我工作雷厉风行,富有激情,有一定的组织协调能力;第二:我有一定的文字功底,能够做好各种信息和文字材料的撰写工作;第三:我勇于吃苦,敢挑重担,能够完成上级领导交办的各项急难险重工作,且勇于承担、毫不推诿!
具体工作中,我决心做好以下几个方面的工作:
一、加强机关全体人员学习,提高全体人员综合素质
坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,配合中心党支部积极组织全中心干部职工认真学习党的重要思想,深入开展“我为企业创一流”活动,采取生动活泼的形式,组织开展理论学习和中心检测业务技能培训,为把我中心建成“一流实验室”而不懈努力。
二、注重各个方面的协调,确保化验工作稳步推进
充分发挥好综合管理室工作职能,协调好以下几方面的关系。一是协调好内部各职能科室的关系,对中心各部门的工作职能做进一步的细化量化,做好工作衔接,避免职能交叉,保证各项工作运作有序;二是协调好中心与公司各上级部门的关系,对上级安排的每一项工作做到落地有声,件件有回音;最大限度地争取公司领导对中心工作的支持和倾斜,为中心各项工作的顺利开展创造良好的外部环境。
三、强化服务意识,促进化验事业快速发展
综合管理室是一个服务性机构,提供良好的服务保障是其主要职能。重点将突出两个方面。一是围绕领导班子搞服务。由日常事务性服务向参谋决策性服务转变,围绕中心工作,多提对化验工作有较大促进作用的意见和建议,为中心领导决策提供翔实可靠的依据。二是围绕中心全体干部职工搞服务。事业成败,关键在人。充分激发和保护全体干部职工的积极性和创造性,综合管理室将竭尽全力想职工之所想,急职工之所急,维护职工利益,解决职工的实际困难,真正当好大家的后勤保障员。
四、做好工作当中的每一个细节,务求实效
综合管理室工作无论是学习,协调,服务,最终都要体现在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。对中心领导班子研究决定的事项保证做到掷地有声,件件见效。充分发挥好综合管理室的督办职能,抓好对重要工作的跟踪督办,及时反馈各项重点工作的进展情况。对中心各个阶段的中心工作,综合管理室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为中心全面彻底完成上级下达的各项工作任务做出自己积极的贡献。
五、做好中心领导班子的参谋助手,强力推进各项任务的顺利完成
综合管理室的工作无小事,虽说繁杂,但是每项工作都十分重要,公司及中心里安排的各项具体工作最终都要通过综合管理室来落实,抓好综合管理室的工作就要有一种不怕吃苦,不怕麻烦的工作热情和耐性,且好多事情都要求自己率先垂范,先走一步,多干一点,用自己的模范带头作用来带领同志们响应和拥护,没有一种甘愿吃亏、乐于吃亏的精神是干不好这项工作的。在平时的作风纪律和日常工作中,要多想、多干,做出榜样,干出标准!
当然,由于自己的工作能力和业务水平有限,所以即使我这次竞聘落选,我也会端正态度,摆正位置,更加努力地做好自己本职工作,在中心领导班子的带领下,与全体干部职工一起为分析化验事业的美好明天而努力工作,一心一意地支持主任的工作,把自己工作的体会和方法毫不保留的教给他们,使他们尽快地进入角色!
不妥之处,敬请各位领导评委指正。
谢谢大家!
2023副主任竞聘演讲稿最新范文
各位领导、同事:
大家晚上好!我叫,党员,本科学历,19年出生。现任个金部经理,20年月调至办公室工作。正是大半年的办公室工作,让我对办公室有了新的认识。今后,我仍希望对办公室工作有更深层次的理解,这也正是我竞聘办公室副主任源动力。
我竞聘办公室副主任的理由有三:
第一:对工作富有激情。高涨的工作热情总能让我快速地适应各项工作要求,有利于创造性也开展工作。我常试着去做别人不想做的事,去做别人不会做的事,去做别人不肯做的事,去做别人不敢做的事,去做别人做不成的事,做工作以让领导省心、同事安心的人、客户放心为准绳。
第二:有较强的沟通和组织协调能力。办公室就是全行中枢系统,负责上传下达,确保行令畅通、执行到位、反馈及时。我从部门走来,我注重在业务办理中的上下联动,同事间的沟通;在管理中我体会到沟通的魅力,在办公室的工作中,始终围绕“有效沟通、积极协调、高效组织”而上下求索、乐此不疲,因职责而忠于职守。
第三:肯吃苦,敢挑重担,且勇于承担、对工作不推诿。面对工作的多、繁、杂,我保持兢兢业业,孜孜不倦的态度,一心只为把工作做好。不管是拂晓晨曦,还是夜深人静;不管是组织协调,还是实际操作,我都寻出孰轻孰重,勇于承担。 如果竞聘成功,将承担着全面的机构发展管理规划、培训管理、公文文秘等职责,我应着手于几个方面:强化服务意识,继续践行“”,以提供良好的服务保障为主要职能,一是围绕业务发展做好服务。二是围绕全行干部职工做好服务。我将竭尽全力想员工之所想,急员工之所急,配合解决制约业务发展的实际困难,真正当好大家的后勤保障员。加强学习,对新形势、新任务、新要求,进一步抓好政治学习与业务学习,采取生动活泼的形式,为把我行建设成为新的学习型单位而尽一份绵薄之力。注重沟通协调,一方面注重上下的沟通,一方面协调好各机构间关系,还要加强与监管机构的联系,保持良好的沟通机制,确保行令稳步推进。
知人者智,自知者明。说句心里话,能有幸与这么多优秀的同事同台竞聘,想想现有的办公室工作经验更是让我忐忑不安。但人总是要有点精神的。有道是:物竞天择、适者生存。不管成功与否,作为一名年轻的党员,我执着创新,渴望竞争。同时将以更加沉稳平实的心态、义无返顾的勇气以及前所未有的激情,迎接新的挑战,接受挑战的洗礼。
2023副主任竞聘演讲稿最新范文
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
我叫,今年28岁,大专文化,工龄10年。我竞聘的岗位是信用社副主任。
从参加工作以来,我一直在信用社工作。先后从事过储蓄、出纳、会计、事后监督、信贷管理等业务,经历了不同岗位、多种业务的锻炼,具有较为丰富的实践经验。
特别是从事信贷管理工作以来,我在主任的领导下,从严格落实制度入手,紧紧抓住贷前调查、贷中考察、贷后检查三个环节,全方位、多角度对贷款企业和个人进行全面了解,确保了贷款质量的稳步提高。同时,在清收利息过程中,我与同事一道,不计较老板“硬”、脾气大,不害怕路难走、人难找,也不嫌弃本金小、利息少,经常披星戴月,废寝忘食,较好的完成了各项任务,为信用社效益提高,争优创先做出了积极贡献。
当然,在这个过程中,我也得到了很多。不仅学到了业务知识,掌握了操作技能,提高了工作能力,还学到了为人之道,处事之理,也发现了自己的人生价值与奋斗目标。可以说,各位领导和同志们对我恩重如山,信用社这个大家庭对我情深似海。我对农村信用社既不能割舍,更没有理由知恩不报。
信用联社组织的这次竞聘,对我而言,既是检验十年工作成绩的考场,也是报答领导和同志们厚爱的机会。所以,我举双手拥护,并决定报名参加信用社副主任的竞聘。
在此,我想借此机会谈谈我对信用社副主任的认识,关键是要处理好两个关系:
第一、处理好与主任的关系。作为副主任,就是主任的助手、配角与参谋。所以,我要做的首先是摆好个人的位置,明确个人的角色。坚持用权不争权,作为不越位,补台不拆台。坚持严于律己,率先垂范,不利团结的话不说,违反规章的事不做。一心一意协助主任抓效益,聚精会神配合主任促发展。
第二、处理好与其他同事的关系。副主任虽然是个管理的角色,但是,我一定要把管理寓于服务之中,把副主任的岗位视同服务的机会。要千方百计为同志们服好务,想方设法为业务工作服好务,不遗余力为信用社的发展壮大服好务。通过服务拉近与职工的距离,通过服务改善与职工的关系,通过服务加强与职工的联系,通过服务取得职工的信任与支持。
各位领导,同志们,我今天能站在这里,既有一定成功的信心,也有可能失败的准备。如果竞聘成功,是大家对我的高看和器重,我将用实际行动和优良业绩隆重报答;如果竞聘失败,是大家对我的鞭策和指正,我一定虚心接受,认真总结,加倍努力,在以后的工作中接受考验。
各位领导,同志们,在你们面前,我的年龄似乎还显稚嫩,能力似乎还有欠缺,经验可能尚有不足,我认为这些对我来说都不是关键。关键在于,在座的诸位能不能用长远的眼光做出智慧的选择。只要给我一点鼓励,给我一个机会,我一定会还给大家一个惊喜。
谢谢!