工作失误的检讨书参考
尊敬的领导:
由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,在此我做出深刻检讨!
办公室是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后,我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。
在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有一定的客观原因,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。
“会议通知”的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性安排人员参会的通知,认为部门领导知晓“会议通知”就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实,即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资x扩大会会议,而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时,x党政办副主任和长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求。自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向领导班子做出深刻检讨,并保证:
1.在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
2.在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和场领导交办的工作任务。
3.我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!
我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了整体形象。
检讨人:***
20xx年xx月xx日
工作失误的检讨书参考
尊敬的领导:
20xx年x月xx日,由于我工作中的疏忽,误将我行客户女士的贷记卡还款来帐退票,给客户造成了经济损失和信用污点。事发后我尽全力弥补对客户造成的损失,但由此产生的负面影响是无法估量的,对客户而言,信用污点的影响在生活中是很广泛的。其次,在客户心中农行的形象也会受到质疑,从而导致客户的流失,损害的是我们每名员工的利益。这是一个无法挽回的教训,在深刻反省本身的同时,感到很惭愧,这并不是一个技术含量高的失误,只是本身工作时的疏忽大意造成的,这是令人不可原谅的。
几天里我深刻反思,认识到本身所犯失误的严重性。我一定要在以后的工作中改进,改掉本身的各种毛病。首先我要改的就是我的态度问题,细节决定成败,工作时一定要细心,不能忽视任何一件小事,办理任何业务时,一定要知晓本身在做什么,能不能这么做,是不是该这么做。保证做一笔业务对一笔业务;不断练习本身的基本业务技能。其次就是要改变本身的认识,从一个银行职员的角度出发去考虑事情,当我处理业务的时候代表的就不再只是本身而是银行的形象。要想做一名好银行柜员,做的是多动脑筋,多想问题,避免问题,解决问题,只有这样才能强化风险防范意识,从细节把服务做到。
然而,此时此刻面对已经造成的失误,我心中充满了悔过与愧疚之意,真切的希望行领导能给我一个改过自新的机会,在今后的日子里,我一定会做好本职工作,提高防范意识,克服麻痹大意思想,时刻坚持高度警惕性,时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定,并严格依照规定操作业务。为我行的发展贡献本身全部的光和热。
检讨人:
20xx年xx月xx日
工作失误的检讨书参考
尊敬的领导:
您好!
时常听听您告诫,在工作时要认真专注,避免犯错,避免失误,看着身边其他同事出现错误的时候一笑置之,却没有想过自己出问题工作失误的可能。
没有遇到过工作失误,总是把自己放在旁观者的角度去看待问题,哪怕这些问题就出在我们身板,却没有引起我的注意,总感觉他离我们很远,离我们有一段距离,甚至看到别的同事犯错还偷笑,没有思考去怎么规避,怎么减少失误的产生,这让我在工作的过程中一直都做的不够好。
每一个优秀的人都是知道吸取经验,知道努力钻研的,哪怕是失误也会找出问题,以前的我考虑的少,也不够重视这些简单而容易的工作,因为我一直认为只要速度不快,稍微认真一点就能够避免的。
殊不知这样的想法是有问题的,因为有时候失误产生了我们自己还不知道,等到最终结果出现时在后悔就晚了。
我这次的失误就是我自己记没有注意,这些失误都是我们工作中常犯的,在其他同事犯错的时候我们有注意,在自己犯错的时候才知道反省,是我不够主动。在工作中我应该时刻关注工作相关的事情,而不是等到了最后犯了错才去关注。
对于一些问题我们当时没有犯错不带表以后不犯,所以要经常留意自己在工作的过程。避免失误的发生,提高工作效率才是我们应该做的,而不是总是站在旁观者的角度去看待这些事情,这些都是与我们息息相关的,不能够忽视,其他人会犯错,自己难保不会犯错,要及时预防,就算早不到办法也要自己想出解决之策。
在工作中的失误是工作做的不够好,是没有注意问题,更是自己没有考虑深入的表现,我没有做好自己,对待问题的态度不好,也不够积极,发现问题没有及时去思考解决方案,而是等到在自己身上发生了我才去考虑,这是非常不好的习惯,不主动去避免而是被动的去接受这样在工作很难有所进步的,想要做好工作就要主动出击,主动把这些问题扼杀在萌芽,阻止失误的发生才是关键,而不是等他出现才行动。
我在工作中遇到问题时没有急迫感,反应迟钝,不能及时的阻止问题,所以才会失误,我以后一定会工作认真,更会分析工作留意工作会出现的问题,把所有的问题都遏制住不让为题发生,避免下次再出现失误。
此致
敬礼!
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